Doi din trei angajați din România spun că munca le oferă stabilitate, dar nu și oportunități de evoluție
Ce confirmă toate sursele
- Aproximativ 64% dintre angajații din România spun că munca actuală le oferă în principal stabilitate, dar nu și suficiente oportunități de evoluție
- Peste 40% dintre angajați indică situația economiei drept principala sursă de îngrijorare, iar aproximativ 26% se tem de restructurări sau concedieri
- Presiunile economice se traduc în stagnarea veniturilor și creșterea volumului de muncă
Aproximativ 64% dintre angajații din România consideră că rolul actual le oferă în principal stabilitate, fără suficiente oportunități de evoluție sau chiar îi ține pe loc. Doar 14% se simt pe deplin siguri la locul de muncă și au încredere în perspectivele lor profesionale, în timp ce aproape jumătate dintre angajați se consideră relativ siguri, dar urmăresc atent schimbările din companie și din piață.
Presiunile economice se traduc tot mai vizibil în stagnarea veniturilor și creșterea volumului de muncă. Peste 40% dintre angajați indică situația economiei drept principala sursă de îngrijorare, iar aproximativ 26% se tem de restructurări sau concedieri. Sondajul a fost desfășurat online în iulie pe un eșantion de 1.026 de utilizatori de internet din România, cu peste 54% bărbați și peste 31% cu venit net de peste 6.000 de lei.
Reacții (1)
- Teodor Stoica (HR Manager la Genesis Property) — explicație: Siguranța profesională nu mai înseamnă doar stabilitatea unui loc de muncă, ci și capacitatea oamenilor de a rămâne relevanți într-un context care se schimbă rapid. Presiunile economice, transformarea rolurilor și avansul inteligenței artificiale îi determină pe angajați să caute oportunități reale de învățare, adaptare și evoluție. Organizațiile trebuie să creeze medii care susțin performanța de astăzi și pregătesc oamenii pentru ceea ce urmează, iar biroul poate deveni un spațiu important pentru colaborare, schimb de idei, învățare și dezvoltare profesională.
Toate articolele (2)
- 31 iulie 2026 la 11:53 Agerpres Sondaj: 64% dintre angajați spun că munca le oferă stabilitate, dar nu îi pregătește suficient pentru viitor (se deschide în filă nouă) „Sondaj: 64% dintre angajați spun că munca le oferă stabilitate, dar nu îi pregătește suficient pentru viitor”
- 31 iulie 2026 la 14:26 Radio România Actualități Doi din 3 angajaţi din România consideră că nu au suficiente oportunităţi de evoluţie (se deschide în filă nouă)